Jarní akce: ZÍSKEJTE BEZPLATNOU KONZULTACI A INDIVIDUÁLNÍ PLÁN PRO NÁBOR PRACOVNÍKŮ Z ASIE (PRO PRVNÍCH 2 ZÁJEMCŮ)

Day(s)

:

Hour(s)

:

Minute(s)

:

Second(s)

Požádejte o spolehlivé pracovníky z Asie a doplňte svůj tým bez zbytečného úsilí!

Z

Plný přístup k rozsáhlé databázi kandidátů

Disponujeme tisíci připravenými pracovníky z Indonésie, Filipín, Nepálu, Srí Lanky a Thajska, což zaručuje rychlé a spolehlivé obsazení volných pozic, aby váš byznys fungoval bez přerušení.

Z

Dlouhodobé zaměstnání s dvouletými vízy

Není nutná každoroční výměna zaměstnanců, což snižuje fluktuaci a zajišťuje stabilitu.

Z

0 počátečních nákladů pro zaměstnavatele

Veškeré výdaje na nábor, víza, letenky a cestu hradíme my. Platíte až po nástupu pracovníka.

Z

Pracovníci pro všechny klíčové obory

Zajišťujeme zaměstnance pro hotely, SPA centra, továrny, stavebnictví, dopravu a zemědělství. Získáte lidi, kteří přesně odpovídají vašim potřebám.

Z

Transparentnost díky video testům a výběru na místě

Kandidáty vidíte ještě před jejich příjezdem, což vám dává jistotu a kontrolu nad procesem.

Z

Kompletní proces zajištěn naším týmem

Od náboru až po příjezd pracovníků se o vše staráme my. Vy dostáváte připravené zaměstnance bez administrativní zátěže.

Z

3měsíční garance kvality

Pokud pracovník nesplní vaše očekávání, zdarma jej vyměníme.

Z

Dlouhodobá stabilita pro váš byznys

Budujeme dlouhodobá partnerství a garantujeme stálý přísun pracovníků dle vašich potřeb.

NEZÁVAZNÁ KONZULTACE ZDARMA

Hlavní výhody pro zaměstnavatele!

Přístup k pracovníkům z 5 zemí s rozsáhlou databází

Nedostatek pracovních sil v Česku dopadá na hotely, stavební firmy i zemědělství. Naše služba nabízí řešení prostřednictvím partnerské sítě v Indonésii, na Filipínách, v Nepálu, Thajsku a na Srí Lance. Díky tomu máme přístup k tisícům kvalifikovaných kandidátů, připravených k okamžitému nástupu.

Bez počátečních nákladů pro zaměstnavatele

Náklady na zahraniční pracovníky bývají pro firmy velkou překážkou. Tento problém zcela eliminujeme – víza, letenky i celý nábor financujeme my. Platíte až po skutečném nástupu zaměstnance. Tím minimalizujete riziko a platíte pouze za reálný výsledek.

Dlouhodobá stabilita s garancí

Zatímco krátkodobá řešení často vedou k problémům, my přinášíme stabilitu – pracovní víza na 2 roky a 3měsíční garanci. Pokud zaměstnanec nesplní očekávání, bezplatně jej nahradíme.

Jak služba funguje ve 4 krocích:

Konzultace a analýza

Určíme vaše potřeby a počet pracovníků.

Výběr a pohovory

Nalezneme nejvhodnější kandidáty a představíme vám je.

Dokumentace a víza

Zajišťujeme veškerou administrativu.

Cesta a integrace

Pracovníci přicestují a zahájí práci ve vaší společnosti.

Proč zvolit Workforce Selection?

R

Garantovaná kvalita – nabízíme pouze prověřené a motivované pracovníky.

R

Nulové riziko – platíte až po nástupu zaměstnance.

R

Dlouhodobá stabilita – dvouletá víza a garance výměny.

R

Rozsáhlá databáze kandidátů – tisíce pracovníků připravených nastoupit do různých oborů.

Problémy, které řeší Workforce Selection

✔ Nedostatek personálu

Chronický nedostatek pracovních sil vede k přepracovaným týmům, nízké kvalitě a ztrátě zakázek. Zajišťujeme spolehlivé zaměstnance z Asie, kteří obsazují klíčové pozice a přinášejí dlouhodobou stabilitu.

✔ Výběr kvalitních zaměstnanců

Výběr naslepo stojí čas a peníze. Náš proces zahrnuje předběžné prověřování, pohovory a videotesty, aby se k vám dostali pouze motivovaní a vhodní kandidáti.

✔ Řízení a koordinace týmu

Nedostatečně připravení manažeři a koordinátoři často vedou k chaosu a fluktuaci. Workforce Selection podporuje firmy prostřednictvím jasně definovaných procesů, koordinace a pomoci s řízením mezinárodních týmů.

POUZE V LEDNU: ZÍSKEJTE BEZPLATNOU KONZULTACI A INDIVIDUÁLNÍ PLÁN PRO NÁBOR ZAMĚSTNANCŮ Z ASIE

Často kladené otázky

Jak dlouho trvá celý proces náboru?

Obvykle mezi 3 a 4 měsíci od vaší žádosti až po příjezd pracovníků do České republiky.

Musím něco platit předem?

Ne. Veškeré náklady na nábor, víza a letenky jdou plně na naši stranu. Platíte až ve chvíli, kdy pracovník nastoupí do vaší firmy.

Je proces legální a bezpečný pro moji firmu?

Ano. Jsme oficiálním zástupcem našich licencovaných zahraničních partnerů. To vám zaručuje, že veškeré postupy – od výběru kandidátů přes víza až po pracovní smlouvy – probíhají plně v souladu s českou legislativou. Naší úlohou je zastřešit celý proces na místě a zajistit jeho bezrizikové dokončení.

Jak si mohu být jistý kvalitou pracovníků?

Výběr zahrnuje video testy, pohovory a prověrky. Navíc nabízíme 3měsíční garanci – pokud pracovník nesplní vaše očekávání, bezplatně jej nahradíme.

Ze kterých zemí pracovníci pocházejí?

Především z Indonésie, Nepálu, Vietnamu, Srí Lanky a Thajska. Díky tomu máme přístup k rozsáhlé a pestré databázi kandidátů.

Pro které sektory mohu získat pracovníky?

Zajišťujeme pracovní sílu pro hotelnictví a SPA, továrny, stavebnictví, dopravu a zemědělství.

Jak dlouho mohou zaměstnanci zůstat?

Standardně připravujeme víza na dobu 2 let, což vám poskytuje dlouhodobou stabilitu a předvídatelnost.

Mohu kandidáty vidět předem?

Ano. Nabízíme video rozhovory s kandidáty nebo dokonce výběr na místě pro maximální transparentnost a jistotu.

Co když v budoucnu potřebuji více pracovníků?

Stačí nám zaslat novou poptávku. Díky rozsáhlé databázi kandidátů vám dokážeme zajistit další pracovníky v krátkém čase.

Záruka úspěšné integrace

S Workforce Selection prakticky nepodstupujete žádné riziko. Na každého přijatého pracovníka poskytujeme 3měsíční garanci. Pokud zaměstnanec z jakéhokoli důvodu nesplní vaše očekávání, zdarma jej vyměníme za nového. Díky tomu máte jistotu, že vaše investice je chráněna a pracovní místa ve vaší firmě zůstanou obsazena. Naším cílem není jednorázová transakce, ale dlouhodobá stabilita a růst vašeho podnikání.